公司召开2006年度中层管理人员暨新提任领导人员廉洁教育大会

      9月4日下午，公司2006年度中层管理人员暨新提任领导人员廉洁教育大会在水钢招待所二楼大会议室隆重召开。市委副书记、政协主席、市纪委书记周庄生，市政法委书记何冀，市检察院副检察长孙志勇等上级领导出席了会议。
   
      公司党委副书记、纪委书记潘明祥同志代表公司党政对新提任的领导人员进行集体廉政谈话，要求领导人员要认真学习社会主义荣辱观，不断提高思想道德水平，并对水钢2001年以来所发生的违法违纪涉嫌职务犯罪的发案及处理情况作了介绍，重点对水钢“10.26”煤案、原房地产管理处朱修琪等人贪污案、水钢医疗系统彭予美等人贪污受贿案、鲁旭宏、王鹏程贪污受贿案、孙爽贪污案等典型案例进行深入剖析，要求全体领导人员要从中汲取教训，廉洁自律，带头搞好党风廉政建设。

    新提任的领导人员在会上签订了《廉洁自律承诺书》，并集体进行了廉洁自律宣誓。

　　市检察院副检察长孙志勇同志作了《强化预防、标本兼治，推动预防职务犯罪工作深入开展》的讲话，深入阐述了开展预防职务犯罪工作的意义及检察机关今后开展此项工作的总体思路和努力方向。
   
　　市委常委、市政法委书记何冀同志在讲话中要求领导人员要学法守法、保持良好心态，要常比、常看、常想、廉洁自律、弘扬以廉为荣、以贪为耻的良好风尚。

　　市委副书记、市政协主席、市纪委书记周庄生同志在讲话中要求领导人员要做到警钟长鸣，守住道德和法律的底线，并指出党风廉政和反腐败工作是一项长期的战略性任务，反腐倡廉是地方政府和国有企业的重要政治任务，要求领导人员要进一步增强遵纪守法意识，为促进我市党风廉政建设，构建和谐六盘水作出积极贡献。
   
　　公司党委书记赵松桓同志作了总结讲话。他从三个方面对与会领导人员提出了要求：一是要加强学习，不断提高思想理论水平，要向书本学，向实践学，以科学发展观为指导，提高综合素质；二是要牢记两个务必，干好工作，办好事情，300万吨钢是一个新的起点，是全公司几代人为之奋斗的结果，要继续保持谦虚谨慎的作风，保持艰苦奋斗的作风；三是要廉洁从业、爱岗敬业，用人格力量让职工信赖。（水钢纪委  供稿）

公司纪委组队参加“颂祖国、唱廉政、促和谐”合唱比赛

    　9月22日下午，省纪委、省委组织部和省委宣传部联合举办的“颂祖国、唱廉政、促和谐”合唱比赛在省委会议大厅隆重开幕。
   
　　省教育系统、省国防系统、省直系统和省国资委系统共计18家队伍参赛。比赛中各参赛队伍高亢热情的歌声感染着现场观众，高水平的演唱赢来阵阵热烈掌声。整个会议大厅洋溢着颂祖国、唱廉政的和谐气氛。
   
　　省文化厅、贵州大学、贵州民族学院、贵州师范大学等四支专业合唱队凭籍深厚的专业基础和出色的表现，囊括了比赛的前四名。水钢合唱队作为代表国资委参赛的四支企业队伍之一，队员们在比赛中不惧强手，与专业队伍同台竞技，发挥稳定，表现出业余合唱队的风采，展现了企业的良好形象。（水钢纪委  供稿）

电气自动化分公司举办管理人员培训班

　　为进一步加强党风廉政建设和创建学习型组织，不断提高各类管理人员综合素质，创新管理、创新技术、创新文化，该分公司于9月18日至9月22日举办了为期五天的管理人员培训班。60余名管理人员参加了培训。公司有关领导对企业文化、党建知识、党风廉政建设、管理知识、学习型组织等进行了专题讲座。
　　
　　通过这次培训，该分公司全体管理人员表示要以这次学习为契机，强化学习，扎实工作，尽职尽责履行好本职工作，为该分公司的各项生产经营发展不懈努力，做出应有贡献。（电气自动化分公司供稿）

水电厂举办“八荣八耻”演讲比赛

    　2006年9月8日，水电厂举办了以树立社会主义荣辱观为主题的“八荣八耻”演讲比赛。参加演讲比赛的选手声情并茂，在充分诠释社会主义荣辱观的前提下，与实际工作相结合，决心做诚信的楷模、遵章守纪的标兵，以实际行动来回报社会，回报企业。经过两个小时紧张的比赛，最后评出一等奖一名、二等奖二名、三等奖三名。（水电厂 牟秀霞 供稿）

水钢效能监察现场培训在煤焦化分公司举行

    　8月16日，公司纪委监察处在煤焦化分公司对各单位相关部门的33名人员进行了效能监察工作方面的重点培训。
   
　　为更好地开展好水钢（集团）公司效能监察工作，按规范化、程序化要求进行效能监察，公司纪委监察处和煤焦化分公司共同举办了“水钢效能监察现场培训”，对公司各单位相关人员进行了效能监察相关知识和工作流程的培训，通过培训让管理者对企业效能监察的作用、意义、工作程序有了进一步的认识和了解，为下一步各单位按规范流程进行此项工作打下了基础。（煤焦化分公司政工科  付继敏  供稿）

公司纪委组织相关人员参加警示教育活动

     　9月28日下午，公司纪委组织电气自动化公司、水电厂、总医院、汽运公司、煤焦化分公司、炼钢厂、教育处、供应公司、原燃料公司等9个二级单位的312名副科级以上领导人员和具有业务处置权岗位人员到市第一看守所接受警示教育。这是继9月上旬组织观音山矿等单位的副科级以上领导人员到市第一看守所进行警示教育后的又一次较集中的警示教育。
  
　　今年以来，公司各二级单位普遍重视对领导人员和具有业务处置权人员的学习和教育，不断创新警示教育的形式和方法。通过组织到看守所参观，使管理人员思想上受到极大震憾，真切地感受到自由的可贵，纷纷表示要珍惜家庭，珍惜工作，远离职务犯罪。 （公司纪委  供稿）

观矿对科级以上干部进行预防职务犯罪教育

    　观矿把对领导干部的廉政教育作为管理好、监督好、帮助好领导干部的一项常抓不懈的工作，并通过支部学习、民主生活会、收看警示教育片、座谈等形式和渠道开展廉洁自律教育。8月25日，观矿特请了市检察院和公司纪委领导对50余名科级以上领导干部进行了预防职务犯罪教育。市检察院和公司纪委领导向大家讲授了职务犯罪的概念、特征，以及如何预防职务犯罪。并引用近几年来六盘水市检察机关查处的典型案例生动且深刻地说明了职务犯罪对国家、对社会、对企业带来的危害，对家庭、对个人造成的伤害。并提醒和告诫大家在诱惑面前，不能心存饶幸，必须襟怀坦白，否则损害的不仅是国家和集体的利益，还有家庭的幸福和个人的前途。讲座结束后，还组织该50余名领导干部到市第一看守所参观，进行了警示教育，以提高大家的思想认识，筑牢思想防线，增强拒腐防变的免疫力。（观音山矿业分公司  陈冬云供稿）

原燃料分公司举办预防职务犯罪教育培训班

       9月18日，原燃料分公司举办了预防职务犯罪教育培训班，144名党员、干部和职工参加了学习，公司纪委宣教室主任担任此次培训班的教师。培训班上，重点向大家讲述了职务犯罪的基本概况及危害性，并用水钢身边的案例进行剖析、警示。要求大家摆正心态，守得住清贫，赖得住寂寞，廉洁从业，兢兢业业干好本职工作，不断提高修养，完善自已，服务企业，奉献社会。
   
　　此次培训班是原燃料分公司除抓制度建设、廉洁自律和定期观看宣教片外开展廉政建设工作的又一形式。（原燃料分公司　尚正兴 宋浠供稿）

       
炼钢厂一炼钢车间加强具有业务处置权人员廉洁自律教育

   　 近日，为进一步加强对具有业务处置权人员的警示教育，炼钢厂一炼钢车间党支部对车间副主任以上干部、合金监磅、废钢验收等岗位人员上了一堂以“廉洁自律”为主题的党课。
   
　　车间党政针对车间实际情况，深入分析了腐败形成的原因，要求车间具有业务处置权的人员固守自己的情操，严格执行岗位标准，切实按照公司及厂部相关要求做好本职工作。同时，列举了公司近年来发生的因无厂纪厂规，为个人利益置企业利益于不顾而受法律制裁的实例。另外，车间在岗位人员比较紧缺的情况下，还抽调了部分具有业务处置权的人员到六盘水市第一看守所进行参观。（炼钢厂  房立明  徐启敏  供稿）