中国水钢集团门户网---2005年简报9

    公司就起草《建立健全教育、制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》》贯彻意见召开座谈

    9月29日，公司纪检监察干部在公司纪委举办的业务知识培训结束后，根据纪委书记潘明祥安排，就公司下步起草《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》贯彻意见提出要求，一个是对中央建立实施纲要的重要性，必要性以及对反腐长期性的认识，这是第一个要落实的。也要看到，中央此次的实施纲要是认真分析了我们党和国家反倡的形势，按照以人为本、科学发展观和贯彻落实十六大精神和总体思想提出来的。二是要认真贯彻体系的总体要求，这个总体要求要达到中央提出的总体要求，就是一个总体思想，两个围绕，五个坚持这个总体要求，三是要明确实施纲要的总体目标。我们要结合我们实际制定我们的工作目标。四是，结合我们的实际，坚持建立体系的工作原则，中央提出四个坚持，省委也是按照中央提出的四个坚持框架下，结合省实际提出的，我们要结合企业，作好四个坚持的工作原则。五是，就是要全面理解反倡的基本经验，坚持反倡的基本经验这是我们党认真总结特别是从十三届四中全会以来形成的一套基本经验。

     第二个就是要加强反倡教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。这个标题和中央、省里的完全一致。里面内容根据我们实际有些侧重。里面的第一点，还是反倡教育的重点要以领导干部为重点，这里面，一是要坚持正面教育为主，使每个干部树立马义的人生，世界，价值观，树立正确的地位，权利，利益观。二是要坚持行之有效的领干廉政谈话，就职廉正承诺，以及任中警示谈话，里面第二点就是要加大反倡宣传力度，反倡教育面要向全员延伸到公司每个角落，要以德育教育为主，以法制教育为重点，特别是对重点要害岗位。同时，要加大企业廉政文化建设，最终要构建一个人人对反倡都有一个基本认识的氛围，要结合公司和各单位实际把廉正建设搞得有声有色，要用正反两方面的典型案例和先进事迹来教育干部职工，要注重人性化教育。

   第三个大方面就是要加强反倡的制度建设，充分发挥制度的保障作用。要完善各种制度，首先是学习、宣传、教育制度、监督制度等一些基本制度。我们建立的制度就是要严格按照国有企业干部廉洁自律从业的若干规定，要以这个为准则，在此基础上，结和企业实际来完善规范我们的制度。第三个我认为制度的有效执行作为一个问题在里面提出，反腐的工作机制也可纳进来。

   第四，要监督，确保权利的正确行使。加大公司纪检监察对二级领导者的监督，监督的第二个方面，公司搞得较好的厂务公开是一个有效的监督方式和方法。对于纪检监察干部介入到招投标活动中，关键一点，就是要监督游戏规则是否符合相关规定，操作过程是按那些规定办的。

   最后一个内容，全面推进反倡各项工作。强调各单位、各级党政要关心，支持纪检检查工作，提高纪监干部队伍素质，结合省里贯彻的意见和企业实际情况来构思，意见要认真修改。纪监工作要围绕党政中心工作来开展。二点，党风廉政建设工作一定要在同级党委领导下来开展，各级党委要对本单位党风廉政建设负总责，纪监工作不仅要查处经济案件，违反党的各项规章制度的违纪事件都要查处。纪委要对贯彻、执行党的路线、方针政策进行监督。